Со скольких лет можно открыть ИП

С какого возраста можно открыть ИП по закону

Согласно гл. 3 Гражданского кодекса Российской Федерации, индивидуальным предпринимателем может стать любой дееспособный совершеннолетний гражданин РФ, у которого нет прямого запрета на предпринимательскую деятельность.

Дееспособность — это способность гражданина в полной мере пользоваться гражданскими правами и нести ответственность за свои действия. Дееспособность наступает в 18 лет, но открыть ИП можно раньше — с 14−16 лет.

Если подросток хочет оформить ИП с 14 лет, ему понадобится согласие родителей или иных официальных представителей: опекунов, усыновителей, попечителей (далее — просто родителей). Родители должны будут письменно одобрять все сделки юного предпринимателя.

Если подросток захочет вести бизнес без родителей, он должен эмансипироваться. В этом случае родители перестают нести за него ответственность, а сам несовершеннолетний получает право заключать сделки и распоряжаться собственностью.

Что такое эмансипация

Эмансипация — это признание несовершеннолетнего человека дееспособным и юридически независимым с 16 лет (реже с 14−15 лет). Эта процедура регулируется статьёй 27 ГК РФ.

Дееспособность, которую приобретает эмансипированный гражданин, достаточна для открытия бизнеса и ведения дел. Но для приобретения некоторых прав существует возрастной ценз. Например, выдвигаться на выборы, участвовать в выборах, становиться опекуном, служить в армии, приобретать алкоголь и сигареты, получать водительские права категории А, В и С любой гражданин может только с 18 лет.

За эмансипированным подростком сохраняются трудовые и иные льготы по возрасту, а также пенсия по потере кормильца.

Как добиться эмансипации

Эмансипироваться можно тремя способами: по решению органа опеки, по решению суда или в связи с заключением брака.

Эмансипация по решению органа опеки

Для опеки важно, чтобы у подростка было согласие родителей и официальный заработок. Трудовой кодекс РФ позволяет официально работать с 14 лет, но с условиями:

• •

  с согласия одного из родителей и органа опеки;

• •

  ограниченное количество часов в неделю;

• •

  без вреда для здоровья;

• •

  без ущерба для учёбы.

Отношения работодателя и несовершеннолетнего работника регламентирует статья 63 Трудового кодекса РФ.

Если вышеперечисленные условия выполнены, подросток имеет право обратиться в орган опеки с пакетом документов. Стандартного перечня документов нет, а примерный может быть таким:

• •

  заявление (образец можно скачать в интернете или запросить в органе опеки);

• •

  ЕЖД — единый жилищный документ;

• •

  письменное согласие каждого из родителей;

• •

  свидетельство о рождении и паспорт заявителя;

• •

  паспорта родителей;

• •

  контракт или трудовой договор, приказ о принятии на работу, справка о размере заработной платы, трудовая книжка.

Если подросток уже занимается бизнесом с помощью родителей, то нужно свидетельство о регистрации ИП, выписка из ЕГРИП, банковская выписка о движении средств на счёте.

Для некоторых документов могут понадобиться заверенные нотариусом копии. Эти моменты лучше уточнить в органе опеки.

Бывают ситуации, когда согласие второго родителя получить невозможно. Например, он умер, недееспособен, лишён родительских прав или не держит связь с ребёнком (скрывается от алиментов). В таких случаях вместо согласия нужно представить какой-либо другой документ:

• •

  свидетельство о смерти;

• •

  решение суда о признании родителя недееспособным;

• •

  решение суда о лишении его родительских прав;

• •

  справку из ОВД о том, что местонахождение родителя установить не удалось, или решение суда о признании родителя безвестно отсутствующим.

Работники опеки рассматривают заявление до двух недель, иногда до месяца. При принятии решения учитывают многие факторы: трудовой стаж, размер и периодичность заработка, наличие собственности, состояние здоровья. В итоге заявитель получает решение о признании его дееспособным или мотивированный отказ.

Эмансипация по решению суда

Если кто-то из родителей не даёт согласие или опека не признаёт подростка дееспособным, он может эмансипироваться через суд. Суду нужно доказать материальную независимость, поэтому потребуются свидетельства о работе и заработке. Кроме этого, понадобятся следующие документы:

• •

  заявление;

• •

  свидетельство о рождении и паспорт заявителя;

• •

  письменный отказ в эмансипации от органа опеки;

• •

  квитанция об уплате госпошлины.

Суд может рассматривать заявление до двух месяцев. В итоге заявитель получает решение об эмансипации или мотивированный отказ.

Эмансипация в связи с заключением брака

При вступлении в брак гражданин сразу становится дееспособным. Брачные вопросы регулируются постановлениями местных и региональных властей, а также статьёй 13 Семейного кодекса РФ.

В зависимости от региона проживания вступить в брак можно с 16, а иногда с 14 или 15 лет. К примеру, в Чеченской Республике брачный возраст — 14 лет, в Челябинске — 15, в Воронеже — 16. Добровольное согласие вступающих в брак обязательно, а вот согласие родителей не требуется.

Чтобы получить разрешение на вступление в брак, заявители должны обратиться в орган местного самоуправления. Но для положительного решения нужны веские причины:

• •

  беременность или рождение ребёнка;

• •

  угроза жизни и здоровью заявителя;

• •

  фактически сложившиеся отношения (гражданский брак);

• •

  воинский призыв и другие.

На решение влияют особенности ситуации, национальные и культурные традиции региона. Если орган местного самоуправления отказал, можно обратиться в суд.

Как несовершеннолетнему зарегистрировать ИП

Нужно собрать и отправить в налоговую службу пакет документов. Условно их можно разделить на две группы: основные и дополнительные.

Основные документы одинаковы для всех ИП:

• •

  паспорт;

• •

  заявление по форме Р21001;

• •

  ИНН при наличии;

• •

  заявление по форме № 2-2-Учёт, если ИНН ещё нет;

• •

  квитанция об уплате госпошлины в размере 800 рублей.

Дополнительные документы нужны, поскольку заявитель несовершеннолетний:

• •

  письменное согласие родителей на предпринимательскую деятельность;

• •

  решение опеки или суда о дееспособности заявителя (при наличии);

• •

  свидетельство о заключении брака (при наличии).

Для некоторых заявлений и копий понадобится заверение нотариуса. Полный перечень документов есть в Федеральном законе от 8.08.2001 № 129-ФЗ.

Как юному предпринимателю открыть расчётный счёт

По закону ИП не обязан открывать расчётный счёт. Но тогда на бизнес накладываются ограничения, о которых мы рассказали в статье «Нужен ли расчётный счёт для ИП».

Для открытия счёта ИП представляет банку следующие документы:

• •

  паспорт, ИНН;

• •

  согласие каждого родителя на заключение с банком договора расчётно-кассового обслуживания (РКО);

• •

  свидетельство о регистрации ИП и копию выписки из ЕГРИП.

Если подросток не эмансипирован, то для заверения каждой бизнес-сделки родителям придётся ставить свои подписи в присутствии работника банка. Чтобы смягчить это ограничение, можно заключить с банком договор электронного обслуживания, а для юного предпринимателя и родителей заказать электронные подписи.

Заключение

На практике опека или суд могут отказать в эмансипации, ФНС — в регистрации ИП, банк — в открытии расчётного счёта. Это связано с тем, что вместе с правами подросток приобретает дополнительную ответственность, с которой может не справиться. Поэтому, перед тем как оформить ИП, необходимо всё обдумать, подготовиться юридически, развить самодисциплину, составить бизнес-план, приобрести опыт в работе по найму.